Конкурс на замещение вакантных муниципальных должностей муниципальной службы Лихославльского района

Администрация Лихославльского района объявляет конкурс на замещение вакантных муниципальных должностей муниципальной службы Лихославльского района:

1)

— заместителя главы администрации Лихославльского района по строительству и инвестициям;

— заместителя главы администрации Лихославльского района по жилищно-коммунальному хозяйству;

— управляющего делами администрации Лихославльского района;

— заведующего отделом архитектуры, строительства и дорожной деятельности администрации Лихославльского района;

— заведующего отделом жилищно-коммунального хозяйства и жилищной политики администрации Лихославльского района;

— заведующего отделом муниципального заказа администрации Лихославльского района;

— заведующего отделом по физической культуре, спорту и молодежной политике администрации Лихославльского района;

— заведующего общим отделом администрации Лихославльского района;

— заместителя заведующего отделом архитектуры, строительства и дорожной деятельности администрации Лихославльского района;

— заместителя заведующего отделом жилищно-коммунального хозяйства и жилищной политики администрации Лихославльского района;

— заместителя заведующего отделом муниципального заказа администрации Лихославльского района;

— заместителя заведующего общим отделом администрации Лихославльского района (2 единицы).

Квалификационные требования, предъявляемые в соответствии со статьей 6 Положения о муниципальной службе в Лихославльском районе к гражданам, претендующим на замещение данных должностей:

— высшее образование;

— стаж муниципальной (государственной) службы не менее 2-х лет или стаж работы по специальности не менее 3-х лет.

2)

— главного специалиста отдела жилищно-коммунального хозяйства и жилищной политики администрации Лихославльского района (2 единицы).

Квалификационные требования, предъявляемые в соответствии со статьей 6 Положения о муниципальной службе в Лихославльском районе к гражданам, претендующим на замещение данных должностей:

— к уровню профессионального образования: наличие высшего профессионального образования;

— стаж муниципальной (государственной) службы не менее 2-х лет или стаж работы по специальности не менее 3-х лет.

Граждане, изъявившие желание участвовать в конкурсе предъявляют:

1.​ Личное заявление;

2.​ Собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии (3×4);

3.​ Копию паспорта;

4.​ Копию трудовой книжки;

5.​ Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж (опыт) работы и квалификацию;

6.​ Сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу;

7.​ Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;

8.​ Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

9.​ Документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

10.​ Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению.

11.​ Иные документы, предусмотренные Федеральным законом 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Тверской области от 09.11.2007 № 121-ЗО «О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Тверской области», муниципальными правовыми актами Лихославльского района.

Документы предоставляются по адресу:

г. Лихославль ул. Первомайская, д.6, кабинет 22, телефон 3-57-81.

Срок приема документов — в течение 20 дней со дня публикации объявления в газете «Наша жизнь».

С нормативными правовыми документами, должностными регламентами по каждой конкретной должности гражданин вправе ознакомиться по адресу: г. Лихославль, ул. Первомайская, д.6, кабинет 22, телефон 3-57-81.